TFR

Il TFR è la somma percepita dai lavoratori dipendenti al momento della cessazione del rapporto di lavoro subordinato, conosciuta anche con il termine liquidazione. Il calcolo del TFR è la risultante dall'accumulo e dalla rivalutazione di una quota annua pari alla retribuzione annuale divisa per 13,5.

Con la Riforma della Previdenza complementare la destinazione del Tfr ai fondi pensione complementari viene disciplinata attraverso il meccanismo del silenzio-assenso. Il lavoratore che non ha ancora scelto una forma pensionistica complementare, dovrà decidere se destinare il Tfr ai fondi pensioni, altrimenti il Tfr finisce automaticamente nei fondi. In mancanza di scelta del lavoratore, il datore di lavoro sarà obbligato a riversare il Tfr sul nuovo Fondo gestito dall'Inps.



 
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